Ansøgninger til de store velfærdsuddannelser falder [med 6% i forhold til sidste år]
Ansøgninger til de store velfærdsuddannelser falder [med 6% i forhold til sidste år]
Antallet af førsteprioritetsansøgninger til de fire store velfærdsrettede uddannelser som lærer, pædagog, sygeplejerske og socialrådgiver falder samlet set med seks procent siden sidste år.
Dårlige vilkår, dårlig løn (måske ikke lige lærere), og lav social status...hvor besynderligt at folk ikke valfarter til de uddannelser.
og lav social status
Det har egentlig altid undret mig. Imo udfører pædagoger, skolelærere, sosuer og sygeplejersker nogle af samfundets aller, aller vigtigste funktioner.
Jeg er sådan set enig i at det er vigtige erhverv. men den status et erhverv har/giver hænger ikke umiddelbart sammen med hvor vigtigt det det opfattes som. Tror i høj grad at det er bestemt af hvor "fedt" folk tror det er at udføre arbejdet, og der scorer sosu, sygeplejersker og skolelærer bare ikke højt hos de fleste, inklusiv mig selv. Jeg gad godt nok ikke selv arbejde med de ting, og jeg misunder på ingen måde dem der gør det. Men tak fordi de gider.
Er det mon et tegn på at det forrige lønløft ikke var tilstrækkeligt? Eller er det elendigt arbejdsmiljø der afholder folk fra at søge ind?
Tendensen har stået på i flere år, skriver Ritzau.
I 2015 havde de fire professionsuddannelser samlet set 18.474 ansøgere. Nu er tallet 11.873 - et fald på 36 procent.
Jeg er overrasket over at det er så få.
Jeg havde troet at det lå omkring 30k.Det kan vel næppe komme som en overraskelse.
De fag der traditionelt har været kvindefag er desværre også ofte plaget af meget svage fagforeninger, og deraf dårlige overenskomster.
Jeg kender ikke så meget til de andre overenskomster, men i det mindste for pædagogernes vedkommende, har det såkaldte lønløft i store træk været betinget af at man arbejder fuld tid. I et fag hvor man er 'på' hele dagen i et elendigt arbejdsmiljø som realistisk ikke kan ændres væsentligt på kort sigt - og hvor mange derfor kun ønsker at være på deltid.
Der er desperat mangel på kvalificeret arbejdskraft, men i stedet for at gøre noget ved arbejdsforholdene, bliver uddannelsen løftet og den eksisterende arbejdsstyrke bliver forsøgt presset op i timetal (med fagforeningens velsignelse)..